梅岭街道总工会关于劳动维权工会法律服务工作站法律服务采购项目的询价公告

（一）****工会****工作站；

（二）梅岭街道职工之家、****工会服务阵地；

（三）辖区内需要服务的有关企业。

二

（一）律师驻点服务

1.常态化驻点接待职工信访，每周两次，每次半个工作日（法定节假日除外）；

2.负责接听法律咨询服务专线；

3.完整规范的记录驻点服务台账。

（二）协助调处纠纷

1.主动参与矛盾排查和调处工作，协助化解重大敏感和群体性案件/事件（包括非正常值班时间外的个别群体性信访）；接受辖区职工委托，担任代理人，处理职工维权诉讼、仲裁法律事务。劳动争议成功调解或劳动仲裁（含协助办理）年度内完成40件以上；

2.****工会“12351”热线信访件；

3.调处的案件文书（调解协议书、仲裁文书等）需规范完整归档；

4.帮助有需求的困难职工开展法律援助。

（三）法律宣传、咨询工作

1.开展线下法律政策宣讲、咨询活动、线上（微信公众号、短视频等），年度宣传场次至少6次；

2.开展新就业形态劳动者普法宣传专场至少1场。

（四）法治体检服务

1.为企业开展劳动用工法治体检，年度不少于4家；

2.体检内容含劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、劳动安全卫生、民主管理、“一函两书”发放等7个关键环节。为企业发放用工调查问卷，法治体检完成后形成体检报告。

（五）服务保障

1.有资质的团队成员至少3人；

2.每周按时向****工作站运行数据；年末撰写年度工作总结，提供考核材料。

(六）创新服务

1.贴合职工需求，创新宣传方式；

2.通过“闽工枫桥”等在线调解平台办理案件；

3.及时报送典型案例，年度至少报送2件。

三

1.律所须经司法行政部门依法批准成立，具有良好的社会信誉，能够及时响应工作需求。未受过司法行政部门****协会的行业处分（附件1）。

2.拥有相对稳定的律师团队，团队律师人数不少于3人，且具备较高的专业素养、职业素质和服务意识，熟****工会工作政策；具有丰富的劳动争议调解、仲裁等工作经验。

3.****分所）最多不超过1个律师团队报名。

四

（一）报名材料至少应包括如下内容：

1.律所执业许可证复印件及指派团队律师执业证复印件（加盖公章，须含年检页）；

2.律所简介（自拟）、律师团队情况表及指派律师基本信息表（附件2、3）；

3.提供律所及律师团队成员未受处罚承诺函（附件1）。

（二）报名材料格式要求：

1.报名材料应按上述内容进行排序编制目录清单，同时标注页码，每份材料应加盖律所公章，材料为多页的，应加盖骑缝章。

2.报名材料统一用A4纸打印，一式壹份并装订成册，密封后盖章。

五

1.报名材料递交时间为：2026年11月16日至2026年11月18日17:30。报名材料现场递交或者邮寄（邮寄送达的，以送达签收时间为准，对于邮寄过程中的各类因素导致我单位未能成功收到资料的，我单位不予负责），逾期送达或者未送达指定地点的，将不予受理。

联系人：董女士、柯女士，联系电话：****2705。

联系地址：****办事处二楼205室（世纪大道843号）。

2.评审：本次采购实行综合评分法，总分100分（附件4）。评审分为两块，其中：面谈汇报占50分，报价评审占50分。****小组，对照标准对递交的参选材料进行审查。材料符合要求，以报价低的前5名的参选律所（参选律所不足5家的，则全部进入面谈环节）统一组织面谈汇报评审。本项目最高限价为人民币5万元，报价高于限价的直接作废标处理。

本项目按综合得分由高到低排序，综合得分最高者确定为中选单位。如综合得分相同，依次比较报价评审得分，报价低者排序靠前；如若几项得分均一致，****小组投票决定，得票高者中选。

3.本项目服务期限为1个自然年。**期满，本项目如需继续实施，对上一服务周期内履约情况良好、服务效率高、职工满意度高、社会评价较好的服务律所，在新一轮采购评审中同等条件下享有优先权；服务年度综合考核评定不合格的，采购人有权拒绝其参与本项目后续采购活动。

六

1.报名律所必须对其提交的报名材料的真实性、合法性、完整性负责。若提供的资信证明文件不全、不真实或不完整的，将取消其参选资格。

2.我单位对各类报名律所提供的材料予以保密，仅在本项目中使用。无论是否入选，我单位不再退还参选律师团队提供的材料。

3.评审结束后，将以公告****事务所团队。

4.本次公告内容最终解释权归我单位所有。

七

附件1：承诺函

附件2：律师团队情况表

附件3：律师基本信息表

附件4：****工会****工作站综合评分表

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